الوجيز في القانون الإجتماعي. الجزء الثاني، علاقات العمل الجماعية /
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book |
| Language: | Arabic |
| Published: |
القاهرة :
دار النهضة العربية،
2000.
|
| Subjects: | |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Table of Contents:
- 1. النقابات العمالية
- 1/1 النظرية العامة للنقابات والحرية النقابية
- 1/1/1 نشأة النقابات العمالية وتطورها في الدول الصناعية الكبرى
- 1/2 مفهوم الحرية النقابية والتعريف بالقانون النقابي
- 1/3مبدأ الحرية النقابية في القانون الوضعي المصري
- 1/3/1 حرية التنظيم النقابي
- 1/3/2 العضوية النقابية
- 1/3/3 النظام المالي للنقابات
- 1/4 البنبان النقابي وأجهزته الإدارية
- 1/4/1 الأنظمة الأسياسية للنقابة
- 1/4/2 البنبان النقابي
- 1/4/3 تشكيلات المنظمات النقابية
- 2. عقد العمل المشترك
- 2/1 النظرية العامة
- 2/1/1 التعريف بعقد العمل المشترك وبيان أهميته
- 2/1/2 الطبيعة القانونية لعقد العمل المشترك
- 2/1/3 عقد العمل المشترك في القانون المقارن
- 2/2 أحكام عقد العمل المشترك في القانون المصري
- 2/2/1 إبرام العقد المشترك
- 2/2/2 آثار عقد العمل المشترك
- 2/2/3 إنتهاء عقد العمل المشترك
- 3. التحكيم في منازعات العمل
- 3/1 التحكيم في منازعات العمل وفقا لمستويات العمل الدولية والعربية
- 3/1/1 التحكيم الجماعي وفقا لمعايير العمل الدولية
- 3/1/2 التحكيم الجماعي وفقا لمعايير العمل العربية
- 3/2 أحكام التحكيم في منازعات العمل وفقا لأحكام القانون المصري
- 3/2/1 الشروط اللازمة ل"اللجوء" إلى التحكيم في منازعات العمل
- 3/2/2 تشكيل هيئة التحكيم والإجراءات المتبعة أمامها
- 3/2/3 طبيعة القرارات الصادرة عن هيئة التحكيم
- 3/2/4 أهم ما استحدثته مشروع قانون العمل الموحد في "التحكيم في منازعات العمل".