الوجيز في شرح قانون العمل الجديد : الصادر بالقانون رقم 137 لسنة 1981 المعدل بالقانون 33 لسنة 1982 الصادر في 27 مايو 1982 /
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | |
|---|---|
| التنسيق: | كتاب |
| اللغة: | العربية |
| منشور في: |
القاهرة :
دار الثقافة للطباعة والنشر،
1982.
|
| الموضوعات: | |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
جدول المحتويات:
- 1/1. تعاريف
- 1/1/1 تعريف العامل
- 1/1/2 تعريف صاحب العمل
- 1/1/3 تعريف الأجر (العلاوة الدورية
- العلاوة التي تصرف بسبب غلاء المعيشة
- العمولة
- الامتيازات العينية
- المنح
- الوهبة)
- 1/1/4 تعريف العمل المرضي
- 1/1/5 تعريف العمل المؤقت
- 1/1/6 تعريف العمل الموسمي
- 1/1/7 تعريف الليل
- 1/2 أحكام عامة
- 2/2 التدريب والاستخدام
- 1/2/1 في التدرج والتدريب المهني
- 1/2/2 تنظيم تشغيل العمال
- 1/2/3 في تنظيم عمل الأجانب
- .3 علاقات العمل الفردية
- 1/3 عقد العمل الفردي (علاقة بين عامل وصاحب عمل
- التبعية القانونية
- الأجر)
- في الشريعة الإسلامية
- 3/2 الأجور
- 3/3 الإجازات
- 3/4 تنظيم علاقات العمل الفردية
- 3/5 واجبات العاملين وتأديبهم (الجزاءات التأديبية
- الإنذار
- الغرامة
- الوقف عن العمل
- الفصل من الخدمة)
- 3/6 انقضاء علاقة العمل
- 4.علاقات العمل الجماعية
- 4/1 التشاور والتعاون
- 4/2 عقود واتفاقيات العمل الجماعية
- 4/3 التسوية الودية والتحكيم في منازعات العمل الجماعية
- 4/4 التوقف
- .5 السلامة والصحة المهنية
- 5/1 تعاريف ونطاق التطبيق
- 5/2 اختيار مواقع العمل
- 5/3 تأمين بيئة العمل
- 5/4 الخدمات الصحية والاجتماعية
- 5/5 التفتيش في مجال السلامة
- 5/6 تنظيم أجهزة السلامة
- 5/7 الأجهزة الاستشارية في مجال السلامة
- 6. تنظيم العمل
- 6/1 تحديد ساعات العمل
- 6/2 تشغيل الأحداث
- 6/3 تشغيل النساء
- 7. تفتيش العمل والضبطية القضائية
- 8. العقوبات